11月6日，學院黨委書記張應勳一行深入經濟管理分院开展专题调研，聚焦专业建设、师资培养、产教融合等核心议题，为分院精准破解发展难题、赋能高质量发展把脉定向。党委委员、副院长甫日海提?卡德尔，黨政辦公室主任杨明睿陪同调研，经管分院领导班子、各教研室主任及教师代表参加座谈交流。
調研座談會上，經管分院副書記高琪，副院長張豔全面彙報了分院基本情況，闡述了黨建與業務融合、專業布局優化、自治區骨幹專業群建設等重點工作的階段性成效，客觀剖析了當前專業特色辨識度不足、師資結構有待優化、産教融合深度不夠等現實問題，並彙報了下一步發展的初步思路。
調研現場
調研現場
在認真聽取彙報和教師代表發言後，張應勳書記對經管分院在專業培育、校企合作探索、青年教師隊伍建設等方面的辛勤付出和積極成效給予充分肯定。針對教師關切的職稱評審標准、下企業實踐保障等問題，他與參會人員展開深入研討，現場回應訴求、凝聚共識。結合分院發展實際，張應勳書記提出三點明確要求：
一是錨定特色賽道，優化專業布局。要深度依托克拉瑪依 “油城”产业禀赋，紧扣国家“文化强国、旅游强国”等战略部署，打破传统经管学科边界，推动旅游、酒店等专业与石油石化特色元素、数字化技术深度融合，打造具有核心竞争力的文旅专业品牌。同时精准对接新疆 2027 年新高考改革趋势，加快文科专业转型提质，在“十五五”规划中科学明确专业取舍，全面增强办学核心竞争力。
二是聚焦師資強基，激發內生動力。要構建健全教師全周期培養體系，深化與中國石油大學等院校的戰略合作，定向培養高層次師資人才，全力滿足升本發展硬性需求。持續優化職稱評審與績效激勵機制，將創新創業、社會化培訓等成果納入考核評價體系，充分調動教師教學科研的積極性與創造性。
三是深化産教融合，提升服務效能。要勇于突破體制機制障礙，立足區域産業資源優勢，加強與重點行業的協同聯動。同時主動拓寬服務半徑，打破就業局限，推動人才培養與産業需求精准對接。
張應勳書記強調，“十五五” 是学院提质升标的关键窗口期，经管分院要树立强烈的忧患意识和创新思维，始终以“双高”建设、学院升级为核心目标，持续深化专业改革、强化师资保障、拓展产教融合路径。他鼓励全体教师主动担当作为、积极建言献策，共同破解发展难题，助力学院打造全疆职业院校标杆，在职业教育改革浪潮中勇立潮头、实现高质量发展。
